مهر ۲۷, ۱۳۹۶
lawgostar [@] gmail.com
جزوه

ad

2 Comments

  1. 1

    ناصر

    با سلام
    من در مجموعه ای مشغول به کار هستم به صورت پاره وقت قرار داد همکاری دارم
    قرار داد من تا آخر سال هست و سقف ساعت کاری من در هر ماه مشخص است
    تا کنون به دلیل درخواست مدیر همیشه بالاتر از ساعت مقرر در قرارداد کار کرده ام
    آیا کارفرما می تواند به بهانه تمام شدن بودجه پیش بینی شده در قرارداد با توجه به مجموع ساعت کارچند ماه گذشته قرار داد را تمام شده اتلاق نماید و چند ماه زودتر از موعد به همکاری پایان دهد؟

    سوال دوم : کارفرما می تواند با اضافاتی که در بند های قرار داد داشته کارگر را از حقوق و مزایای پیش بینی شده در قانون کار محروم نماید؟

    [پاسخ]

    احسان نصوحی

    احسان نصوحی پاسخ در تاريخ مهر ۲۱ام, ۱۳۹۴ ۲:۱۲ ب.ظ:

    سلام
    باید دید متن قرارداد به چه نحوی است ولی اگر مدت زمان مشخصی مثلا ۲۰۰ ساعت کار پیش بینی شده باشد به اینصورت که پس از آن شما قراردادتان تمام باشد ، بله میتواند اینکار را انجام بدهد. موفق باشید

    [پاسخ]

پاسخ دهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

تمامی حقوق این سایت برای حقوق گستر محفوظ است